연봉 협상, 급여 인상을 위한 최고의 급여 협상 전략과 테크닉을 배워볼까요?

연봉 협상, 급여 협상은 직원과 고용주 간의 중요한 프로세스 중 하나인데요. 직원에게도 고용주에게도 합리적인 급여는 직원의 동기부여와 고용주의 인력 경쟁력에도 도움을 주기 때문이죠. 그러면 이번시간에는 성공적인 급여 협상을 위해 구체적인 방법과 전략을 제시해 보도록 하겠습니다. 급여 협상을 위한 전략 7가지1. 사전 조사연봉 협상, 급여 협상을 시작하기 전에 적절한 정보를 수집해야 해요. 자신의 직무와 경력 수준에 따른 시장 평균 급여를 조사하고, 회사 내부에서 유사한 직무의 동료들의 급여 수준을 파악합니다. 이러한 정보는 협상에서 강력한 무기로서 활용될 수 있겠죠. 가끔 신규직원의 급여가 더 많아 급여 역전현상이 있는 경우가 있는데, 각자의 급여는 예민한 문제이긴 하지만 공개가능한 선에서 조사할 필요가..